MANAGEMENT- UND UNTERNEHMENSBERATUNG

Für bewusste Kapitäne und Segelsetzer

Du führst dein Unternehmen bewusst, nachhaltig und ganzheitlich? Du willst dich mit deinen Fragen tiefer beschäftigen und mit deinen Mitarbeiter*innen gemeinsam neue und sinnerfüllte Wege in eine positive Zukunft beschreiten?

 

Die Zeit ist reif für neue Lösungen!

Ich begleite dich gerne bei grundlegender Reflexion zur aktuellen Situation und bei konkreten Schritten in Form von Coachings, Workshops, Seminaren, Transformations- und Wachstumsprojekten.

 

ICH BIETE

für Eigentümer, Manager, Führungskräfte und Unternehmen:

Coaching Manager & Führungskräfte (Neue Führung)

Die Anforderungen an die Unternehmensführung haben sich gewandelt. Wir stehen vor völlig neuen Herausforderungen.

Mit wem reflektierst du deine wichtigsten Fragen?

Durch meine langjährige Erfahrung auf oberster Ebene in großen Unternehmen und auch als Coach & Unternehmensberater finden Sie in mir einen ganzheitlichen Begleiter.

 

Mit dem Einsatz von Horoskopen und meinen Matrix-Tools findest du tiefe Klarheit und neue Perspektiven.

Resilienz (Neue Energie)

Wie bestehen Menschen die Herausforderungen der heutigen Arbeitswelt? Resilienz wird ein immer wichtigeres Thema. Es geht dabei um die Stärkung der Anpassungsfähigkeit und Widerstandskraft an ein sich ständig änderndes Umfeld.

Hier findest du ganz konkrete Antworten, für dich persönlich oder auch Formate zu Workshops und Seminaren für dein Team und dein Unternehmen.

Mehr zum Thema Resilienz:

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Stärkung des Teams (Neue Mitarbeiter)

Viele Studien behaupten, dass mindestens 30% – 40% aller Rekrutings Fehlbesetzungen sind. Wie ist Ihre Erfahrung?

Wen suchst du?

Wie und wonach triffst du Entscheidungen?

Wie erkennst du frühzeitig, ob die Person wirklich passt?

Lebensläufe sind geduldig und oft geschminkt. Referenzen geben meist nicht das objektiv wieder, was du wirklich für deinen Kontext suchst.

Ich stehe dir mit meiner Erfahrung und mit dem Einsatz von Horoskopen bei diesem anspruchsvollen Thema gerne zur Verfügung.

Arbeit mit Teams (Neues Wir)

Erst wenn im Team die Voraussetzungen geschaffen sind für ein positives und vertrauensvolles Miteinander, ist die Grundlage geschaffen für eine konstruktive Zusammenarbeit und positive Zukunft.

Gibt es latente oder offene Konflikte?

Herrscht in deinem Team ein Wir-Gefühl?

Ist das gemeinsame Ziel klar?

Sind Funktionen und die Rollen definiert?

Inwiefern kennen alle den Weg zum Ziel (Strategie)?

Ich biete Coachings, Seminare und Workshops für die Arbeit mit Teams, wo auf Personenebene eine vertrauensvolle Basis und auch funktionale Klarheit hergestellt wird.

Vision (Neuer Spirit)

Gerade in dynamischen Kontexten ist es wichtig, dass die Menschen die grundlegende Richtung kennen. Eine klare Vision bringt eine positive Energie in dein Unternehmen und vermittelt Sinn.

Visionsarbeit soll die Herzen der Menschen berühren.

Herrscht in deinem Unternehmen eine positive Energie?

Wie vermitteldt du Sinn?

Wie erreichst du die Herzen der Menschen?

Du findest hier kreative Formate für Visionsarbeit, welche Sinn stiftet und die Menschen berührt. Dann bewegst du wirklich etwas. Ich biete mit meinem Netzwerk Formate, die auf eine andere Ebene führen.

Strategie (Neues Wachstum)

Strategiearbeit ist die Beantwortung der Frage, wie du gemeinsam mit deinen Kollegen Ziele erreichst. Dazu zählen auch kulturelle und strukturelle Aspekte.

Wie erreichst du deine Ziele?

Welche Möglichkeiten gibt es angesichts veränderter Umstände?

Wie beschreitet ihr neue Wege?

Ich biete Prozessgestaltung und -begleitung zu diesem wichtigen Thema. Die Wege werden sehr klar, wie Sie Ihre Ziele.

Transformation (Neue Zeit)

Wenn die richtigen Menschen an Board sind, ein Wir-Gefühl gegeben ist und die Vision und Strategie klar sind, kann die Reise beginnen.

Du willst gemeinsam auf eine neue Ebene in deinem Unternehmen?

Dafür biete ich eine agile Architektur, passende kraftvolle Designs und sichere Begleitung mit meinem Netzwerk.

Matrix Coaching für dich und dein Unternehmen

Meine Gabe ist es, bei komplexen Fragen rasch auf den Punkt zu kommen, und dich sicher zu begleiten.

Je nach Kontext arbeite ich mit geeigneten und zur Unternehmenskultur passenden innovativen Methoden.

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